IMPLEMENTASI DESAIN AREA KERJA BAGI PEGAWAI UNTUK MENINGKATKAN EFEKTIVITAS DAN EFISIENSI KINERJA PADA KANTOR PELAYANAN PERBENDAHARAAN NEGARA SORONG
Keywords:
Desain Area Kerja, Efektivitas Dan Efisiensi, Kinerja.Abstract
Â
Penelitian ini bertujuan untuk mendeskripsikan bagaimana implementasi desain area kerja bagi efektifitas dan efisiensi kinerja bagi pegawai Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Sorong. Organisasi yang memperhatikan penataan ruang kerja akan dapat meningkatkan produkvitas dari kinerja pegawai. Oleh sebab itu perlu terus diperhatikan dan ditingkatkan penataan ruang yang sesuai dengan alur kerja setiap kantor atau bagian. Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui apakah implementasi desain area kerja pada Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Sorong sudah sesuai dengan standar yang diberikan dari Kantor Pusat dan bagaimana efektivitas dan efisiensi yang terjadi pada kinerja pegawai. Untuk mencapai tujuan tersebut, maka metode penelitian yang digunakan adalah kualitatif dan teknik analisis data yang digunakan adalah deskristif. Sumber data berasal dari hasil wawancara dan pengamatan yang dilakukan terhadap pegawai Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Sorong. Dari penelitian ini diperoleh kesimpulan bahwa implementasi desain kerja pada Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara Sorong secara umum dapat dikatakan sudah baik dengan melihat beberapa aspek dan fasilitas yang ada pada kantor tersebut meskipun masih terus ada peningkatan yang harus dilakukan untuk menunjang kinerja pegawai.
References
Adisasmita, Rahardjo, 2011, Pengelolaan Pendapatan dan Anggaran Daerah, Yogyakarta : Graha Ilmu.
Bagian Pengembangan Pegawai Setditjen Perbendaharaan, 2012, Modul Pandangan Umum Keuangan Negara.
Ditjen Perbendaharaan, 2013, Pedoman Lay Out & Design Bangunan.
Kantor Pelayanan Perbendaharaan Negara, 2014, Profil KPPN Sorong.
Moekijat, 1997, Administrasi Perkantoran, Bandung : Mandar Maju.
Saksono, Drs. Slamet, 1988, Administrasi Kepegawaian, Yogyakarta : Penerbit Kanisius.
Sedarmayanti, 1992, Dasar-dasar Pengetahuan tentang Manajemen Perkantoran, Bandung : Ilham Jaya.
___________, 2009, Tata Kerja dan Produktivitas Kerja, Bandung : Alfabeta.
Siagian, Sondang P., 2000, Manajemen Abad 21, Jakarta : Bumi Aksara.
Sukoco, Badri Munir, 2007, Manajemen Administrasi Perkantoran Modern, Jakarta : Penerbit Erlangga.
Tangkilisan, Hessel Nogi, 2005, Manajemen Publik, Jakarta : Gramedia Widisarana Indonesia.
Downloads
Published
How to Cite
Issue
Section
License
Authors who publish with this journal agree to the following terms:
- Authors retain copyright and grant the journal right of first publication with the work simultaneously licensed under a Creative Commons Attribution License that allows others to share the work with an acknowledgement of the work's authorship and initial publication in this journal.
- Authors are able to enter into separate, additional contractual arrangements for the non-exclusive distribution of the journal's published version of the work (e.g., post it to an institutional repository or publish it in a book), with an acknowledgement of its initial publication in this journal.
- Authors are permitted and encouraged to post their work online (e.g., in institutional repositories or on their website) prior to and during the submission process, as it can lead to productive exchanges, as well as earlier and greater citation of published work (See The Effect of Open Access).
 
