Pengaruh Kepemimpinan, Kompetensi, dan Disiplin Terhadap Kinerja dengan Motivasi Sebagai Variabel Mediasi Pada Guru SMP Kabupaten Tambrauw

Authors

  • Karel Nauw Universitas Terbuka
  • Tubagus Ismail Universitas Sultan Agung Tirtayasa
  • Agus Joko Purwanto Universitas Terbuka

DOI:

https://doi.org/10.33506/jn.v11i2.4942

Keywords:

Leadership; Competence; Discipline; Motivation; Teacher Performance

Abstract

This study aims to analyze the influence of principal leadership, teacher competence, and work discipline on teacher performance with work motivation as a mediating variable. The method used is quantitative with SEM-PLS analysis techniques. The population consists of 136 teachers, with a sample of 85 teachers. The results of the study indicate that teacher competence has a significant effect on teacher performance, while principal leadership, work discipline, and work motivation are not significant. Work motivation is also not proven to be a mediator. The implication is that it is recommended to focus on improving teacher competence.

References

Andriyani, N., Hamzah, R., & Siagian, R. (2020). Pengaruh lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan dan motivasi kerja sebagai variabel intervening pada PT Aquavue Vision International. Jurnal Ekonomi Bisnis.

Arifah, I. (2018). Pengaruh tunjangan profesi dan kompetensi guru terhadap kinerja guru sekolah dasar di Kecamatan Ciruas. Jurnal Pendidikan.

Caksana, N. P. E. (2019). Pengaruh Gaya Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Lingkungan Kerja terhadap Kinerja Guru dengan Motivasi Kerja sebagai Variabel Intervening pada SMAN 1 Tulungagung. Jurnal Penelitian Manajemen Terapan (Penataran), 4(1), 82–92.

Carudin, C., & Agus, K. (2022). Pengaruh kepemimpinan kepala sekolah dan iklim kerja sekolah terhadap kinerja guru. Jurnal Ilmiah Pendidik Indonesia. https://ejournal.papanda.org/index.php/jipi/article/view/118

Darling-Hammond, L. (2017). Teacher education around the world: What can we learn from international practice? European Journal of Teacher Education. https://doi.org/10.1080/02619768.2017.1315399

Darmaningsih, D. (2021). Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah Dalam Organisasi Terhadap Kinerja Guru. Manajerial: Jurnal Inovasi Manajemen Dan …. https://www.jurnalp4i.com/index.php/manajerial/article/view/572

Day, C., Gu, Q., & Sammons, P. (2016). The impact of leadership on student outcomes: How successful school leaders use transformational and instructional strategies. Educational Administration Quarterly, 52(2), 221–258. https://doi.org/10.1177/0013161X15616863

Hallinger, P. (2018). Bringing context out of the shadows of leadership. Educational Management Administration & Leadership, 46(1), 5–24. https://doi.org/10.1177/1741143216670652

Hasibuan, M. S. P. (2017). Manajemen Sumber Daya Manusia, Cetakan Ke-21. In Jakarta: Bumi Aksara.

Jabar, C. S. A., & Susilo, T. J. (2019). Pengaruh kepemimpinan kepala sekolah, supervisi pendidikan dan budaya sekolah terhadap kinerja guru sekolah dasar negeri. … Administrasi, Manajemen Dan Kepemimpinan …. https://www.academia.edu/download/99563096/15980.pdf

Leithwood, K., Harris, A., & Hopkins, D. (2020). Seven strong claims about successful school leadership revisited. School Leadership & Management, 40(1), 5–22. https://doi.org/10.1080/13632434.2019.1596077

Li, L., & Liu, Y. (2022). The influence of transformational leadership on teachers’ self-efficacy and teacher leadership: Evidence from Chinese schools. Educational Management Administration & Leadership, 50(4), 601–620. https://doi.org/10.1177/1741143220981179

Lubis, S. (2020). Pengaruh lingkungan kerja, disiplin kerja, dan motivasi kerja terhadap kinerja guru madrasah aliyah negeri 2 model medan. EduTech: Jurnal Ilmu Pendidikan Dan Ilmu Sosial, 6(1), 17–25.

Maesaroh, S., Yuliaty, F., Mulyanti, D., Sedarmayanti, S., & ... (2024). Pengaruh Kepemimpinan Kepala Sekolah dan Kompetensi Guru terhadap Kinerja Guru melalui Motivasi Guru. Journal on Education.

Mangkunegara, A. P. (2020). Manajemen sumber Daya insan Perusahaan; Bandung: PT Remaja Rosda Karya. Volume.

Meutia, M., Sari, I., & Ismail, T. (2016). Pengaruh Kompensasi Dan Kompetensi Dengan Motivasi Sebagai Intervening Dalam Meningkatkan Kinerja. Jurnal Manajemen, 20(3 SE-Articles), 345–362. https://doi.org/10.24912/jm.v20i3.12

Oktaviani, N. K. W., & Putra, M. (2021). Motivation and Work Discipline on Teacher Performance in Elementary Schools. In Scientific Journal of Education and Learning.

Rachman, A., Fauzi, A., Permatasari, S. M., & Darwis, A. (2021). Pengaruh Kompetensi Guru Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Guru Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening Di Smk Swasta Kota Bekasi. Scientific Journal Of Reflection: Economic, Accounting, Management and Business, 4(3), 623–632.

Riyadi, S., & Mulyapradana, A. (2017). Pengaruh motivasi kerja terhadap kinerja guru Radhatul Atfal di Kota Pekalongan. … Kota Pekalongan. https://jurnal.pekalongankota.go.id/index.php/litbang/article/download/60/58

Robbins, S. P., & Judge, T. A. (2019). Perilaku Organisasi (Organizational Behavior), Edisi ke 12. In Jakarta: Salemba Empat.

Sagala, E. J., & Rivai, V. (2019). Manajemen Sumber Daya Manusia Untuk Perusahaan, Dari Teori Ke Praktik, Edisi Kedua. In Penerbit PT Rajagrafindo Persada, Jakarta.

Sanggarwati, D. A., Fitrianty, R., & ... (2021). Efek Kepemimpinan Transformasional Dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja Yang Berdampak Pada Kinerja Karyawan Di PT. Citra Persada Infrastruktur Di …. Media …. http://repository.stiemahardhika.ac.id/id/eprint/3007

Santagata, R., & Yeh, C. (2016). The role of perception, interpretation, and decision making in the development of beginning teachers’ competence. ZDM. https://doi.org/10.1007/s11858-015-0737-9

Sedarmayanti, S. (2017). Perencanaan dan Pengembangan SDM untuk Meningkatkan Kompetensi, Kinerja, dan Produktivitas Kerja. In Bandung: Refika Aditama.

Sibarani, D. R. (2019). Pengaruh Kompetensi, Budaya Organisasi, Dan Kompensasi Terhadap Kinerja Karyawan Dengan Motivasi Kerja Sebagai Variabel Intervening (Studi Pada Pabrik Minyak Kelapa Sawit (PMKS) PT. Agrina Sawit Perdana Kabupaten Sanggau. Equator Journal of Management and Entrepreneurship …, 7(4).

Sintadewi, K. D., & Putra, M. (2021). Kontribusi kompetensi profesional dan motivasi kerja terhadap kinerja guru. Jurnal Ilmiah Pendidikan Dan …. https://ejournal.undiksha.ac.id/index.php/JIPP/article/view/32067

Spencer, S. M., & Spencer, L. M. (1993). Competence at Work: Models for Superior Performance (S. M. Spencer (ed.)). Britania Raya: Wiley.

Ulum, M. B., Sarwoko, E., & Yuniarianto, A. (2020). Kepemimpinan kepala sekolah dan kinerja guru: peran mediasi motivasi kerja. JAMP: Jurnal Administrasi Dan Manajemen Pendidikan, 3(4), 299–307.

Wajdi, F., & Perkasa, D. H. (2022). Pengaruh Gaji Guru dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Guru pada SDIT Al-Muddatsiriyah. KALBISIANA Jurnal Sains, Bisnis Dan …. http://ojs.kalbis.ac.id/index.php/kalbisiana/article/view/1638

Yukl, G. (2016). Leadership in Organizations. Eight Edition. New York: Pearson.

Published

2025-11-15

How to Cite

Nauw, K., Ismail, T., & Purwanto, A. J. (2025). Pengaruh Kepemimpinan, Kompetensi, dan Disiplin Terhadap Kinerja dengan Motivasi Sebagai Variabel Mediasi Pada Guru SMP Kabupaten Tambrauw. Jurnal Noken: Ilmu-Ilmu Sosial, 11(2), 363–373. https://doi.org/10.33506/jn.v11i2.4942

Similar Articles

1 2 > >> 

You may also start an advanced similarity search for this article.